صحيفة الوسط البحرينية -
العدد 3526 - الخميس 03 مايو 2012م الموافق 12 جمادى الآخرة 1433هـ
طالبوا برد اعتبار
فعلي بعودة الجميع لوظائفهم وحفظ حقوقهم
لجنة مفصولي «ألبا»: نرفض وظائف العمالة المستأجرة
مدينة عيسى - زينب
التاجر
احتشاد عدد من عمال ومفصولي «ألبا» في «العمل» أمس
أكدت لجنة مفصولي شركة ألمنيوم البحرين (ألبا) رفضها لما جاء في بيان الشركة الأخير
بشأن عزمها إحلال العائدين إلى أعمالهم لوظائف «العمالة المستأجرة» التي تعمل
بالعقود، معولة في ذلك إلى أن معظم تلك الوظائف «دنيا» ولا تتناسب مع مؤهلات وخبرة
العمال، كإحلال ممرض أو اختصاصي تقنية معلومات بوظيفة مشغل آلات، على حد قولها.
وبينت اللجنة خلال احتشاد عدد من العمال والمفصولين من (ألبا) في وزارة العمل صباح
يوم أمس الأربعاء (2 مايو/ أيار 2012) أنها حذرت من تغيير وظائف المفصولين لوظائف
لا تتواءم مع تخصصاتهم وسنوات خبرتهم إبان التوقيع على عقود التسوية خلال شهر مارس/
آذار الماضي، مستدركة أن وزارة العمل وعدت المفصولين بحفظ حقوقهم بحضور ممثل منظمة
العمل الدولية.
وذكرت اللجنة أن العمال والمفصولين يستنكرون ما جاء في تصريح الشركة من أنها قامت
برد الاعتبار للمفصولين وهو عكس ما يطبق على أرض الواقع، معولة في ذلك على إصدار
الشركة لأكثر من 200 قرار توقيف وخصم الراتب للرافضين «استهداف مناصبهم» وحرمان
المفصولين الذين وقعوا على عقود التسوية من تسلم بطاقات التأمين الصحي وكشوف
الرواتب ونسخ من عقود التسوية التي وقعوها بوجود منظمة العمل الدولية، فضلاً عن
قيام الشركة باستدعاء رجال الأمن للمفصولين الذين راجعوا الشركة بطلب من وزارة
العمل، إلى جانب قيام الشركة بوضع أول دفعة عائدة من المفصولين في «كبائن»
وتهميشهم.
وأكدت أن رد الاعتبار الحقيقي يكون بالاستجابة للتوجيهات الملكية وتنفيذ توصيات
اللجنة البحرينية المستقلة لتقصي الحقائق بإرجاع جميع المفصولين لوظائفهم التي
فصلوا منها فصلاً «تعسفياً غير مبرر» كما ذكرت «لجنة تقصي الحقائق» في تقريرها الذي
وعدت الحكومة بالالتزام بتنفيذ توصياته.
وقالت اللجنة: «بمناسبة عيد العمال لم يتلقَ المفصولون الذين وقعوا على تسوية
للعودة لأعمالهم أية دعوة لحضور حفل عيد العمال وهو ما يشكل انتهاكاً صارخاً لأبسط
حقوق العمال وتمييزاً واضحاً ضدهم»، في حين تمنت اللجنة أن يكون الاحتفال شاملاً
للجميع وفتح صفحة جديدة وإعادة اللحمة الوطنية وذلك من خلال إعادة جميع المفصولين
إلى أعمالهم ممن وقعوا عقود التسوية ومن وقع على عروض «تحت الضغط»، فضلاً عن من لم
يتصل بهم بشكل نهائي للعودة لأسباب غير معلومة.
وفي سياق ذي صلة ذكرت أن احتشاد المفصولين في وزارة العمل بشكل مستمر هو استنكار
لموقف الوزارة من ملف مفصولي «ألبا» الذي مر عليه أكثر من عام من دون أن يغلق في ظل
استمرار ما وصفته بـ «الانتهاكات» في حق العمال و «تجاهل» التوجيهات الملكية.
وطالبت وزارة العمل بالالتزام بالوعود التي قطعوها والاتفاقية (111) الخاصة بحظر
التمييز في المهنة والاستخدام، ورأت أن وزير العمل المسئول الأول عن تطبيق التعهدات
الدولية وقانون العمل في البحرين.
ودعت الشركة للاقتداء بالشركات الأخرى التي سعت إلى إنهاء ملف المفصولين بكل سلاسة
ويسر وعدم الانجرار لمساعي ما وصفتهم بـ «المؤزمين» الهادفين إلى «عرقلة» ملف عودة
المفصولين وتفعيل التوجيهات الملكية.
يذكر أن شركة ألمنيوم البحرين (ألبا) سبق أن قالت في بيان صحافي بمناسبة الاحتفالات
بيوم العمال العالمي إنها ردت الاعتبار لأكثر من 300 موظف منهم 220 عادوا لأعمالهم
والإعلان عن زيادة 5 في المئة لمن تطوع للعمل في خطوط الصهر 1، 2 و3 وأن الشركة
تسعى أيضاً لتقليل العمالة المستأجرة والتي تعمل بالعقود وذلك في خطوة تهدف إلى خلق
فرص وظيفية للموظفين المرجعين لأعمالهم.
________________________________________
اجتماعات دورية منتظمة بين أطراف الإنتاج الثلاثة
وزير العمل يبحث آخر مستجدات ملف المفصولين مع اتحاد النقابات
مدينة عيسى - وزارة العمل
عقد صباح أمس الأربعاء (2 مايو/ أيار 2012) اجتماعاً مشتركاً بين وزارة العمل
برئاسة وزير العمل جميل محمد علي حميدان والاتحاد العام لنقابات عمال البحرين
برئاسة الأمين العام للاتحاد السيد سلمان جعفر المحفوظ بمكتب الوزير في مبنى
الوزارة.
يأتي ذلك في إطار تعزيز التعاون بين وزارة العمل والاتحاد العام لنقابات عمال
البحرين. وتمت خلال الاجتماع مناقشة عدد من النقاط على جدول الأعمال، وأبرزها ملف
المفصولين على خلفية الأحداث المؤسفة التي وقعت العام الماضي، حيث تم استعراض آخر
المستجدات والإحصاءات المتعلقة بعودة ما تبقى من المفصولين إلى وظائفهم، إضافة إلى
متابعة الحالات التي عادت إلى أعمالها والنظر في الحالات المتوقع عودتها قريباً،
إضافة إلى بحث ظروف العمل وطبيعة الوظائف التي تم إسنادها إلى بعض العائدين إلى
أعمالهم وسبل معالجة أية شكوى أو مسائل تكفل المحافظة على حقوق العمال وضمان عودتهم
الكريمة إلى أعمالهم.
كما تطرق الاجتماع إلى المسائل المشتركة بين الطرفين بما يسهم في تدعيم التعاون
والتنسيق المثمر في القضايا والموضوعات كافة المتعلقة بالمهام والمسئوليات التي
يضطلع بها الاتحاد، وبما يسهم كذلك في تدعيم دور النقابات العمالية لخدمة قضايا
العمال والإنتاجية والاستقرار الوظيفي في مواقع العمل كافة. وفي ختام الاجتماع قرر
الطرفان عقد اجتماع بصورة منتظمة من أجل الوقوف أولاً بأول على أحدث البيانات
الإحصاءات المتعلقة بعودة المفصولين، ومعالجة أية قضايا متبقية وتتطلب التدخل
والتنسيق لمعالجتها وصولاً إلى إنهاء ملف المفصولين بصورة كاملة في أسرع وقت ممكن،
فضلاً عن الاتفاق على أهمية عقد اجتماعات دورية منتظمة تضم أطراف الإنتاج الثلاثة
(الحكومة، وأصحاب العمل، والعمال) لتعزيز التعاون المشترك لخدمة قضايا العمل ودعم
الاقتصاد بشكل عام.
قانون
رقم (19) لسنة 2006 بشأن تنظيم سوق العمل
مرسوم
رقم (28) لسنة 2005 بتنظيم وزارة العمل
مرسوم
رقم (14) لسنة 2008 بتعديل بعض أحكام المرسوم رقم (28) لسنة 2005 بتنظيم وزارة
العمل