الأسئلة الشائعة المساعدة الذاتية فيسبوك تويتر واتس اب
  • جمعية الصحفيين البحرينية تناقش حقوق المؤلف في ظل تحولات الإعلام الرقمي
  • «الداخلية» تطلق التشغيل التجريبي لنظام التنبيهات الطارئة
  • انخفاض زمن الإفراج عن البضائع في الاستيراد 33% خلال 4 سنوات
  • انتظام صرف الرواتب التقاعدية ومعالجة خلل نظام التأمينات
  • لإجازة الجمع بين القسيمة والتمويل لذوي الدخل المحدود
  • نفذ حديثًا قرار وزارة الصناعة والتجارة رقم (54) لسنة 2025 باعتماد اللائحة الفنية الوطنية الخاصة بمنتجات أكياس النيكوتين
  • صدر حديثًا قرار مجلس الوزراء رقم (3) لسنة 2026 بتحديد وزير الإعلام الوزير المسئول أمام السلطة التشريعية بمجلسيها عن المجلس الوطني للفنون

جمعية الصحفيين البحرينية تناقش حقوق المؤلف في ظل تحولات الإعلام الرقمي

عقدت‭ ‬جمعية‭ ‬الصحفيين‭ ‬البحرينية‭ ‬في‭ ‬مجلسها‭ ‬الإعلامي‭ ‬ندوة‭ ‬تناولت‭ ‬حقوق‭ ‬المؤلف‭ ‬ودور‭...اقرأ المزيد

«الداخلية» تطلق التشغيل التجريبي لنظام التنبيهات الطارئة

أطلقت وزارة الداخلية التشغيل التجريبي لنظام التنبيهات الطارئة عبر جميع الهواتف والأجهزة الذكية الي...اقرأ المزيد

انخفاض زمن الإفراج عن البضائع في الاستيراد 33% خلال 4 سنوات

أكد رئيس الجمارك الشيخ أحمد بن حمد آل خليفة أن نحو 14.5 مليون مركبة عبرت المنافذ الحدودية خلال عام 2...اقرأ المزيد

انتظام صرف الرواتب التقاعدية ومعالجة خلل نظام التأمينات

أشارت الحكومة في ردها على الاقتراح برغبة بشأن تسريع صرف الرواتب التقاعدية للمتوفين ومعاملات مشتركي ا...اقرأ المزيد

لإجازة الجمع بين القسيمة والتمويل لذوي الدخل المحدود

يعتزم مجلس النواب مناقشة مشروع قانون بتعديل بعض أحكام المرسوم بقانون رقم (10) لسنة 1976 في شأن الإسك...اقرأ المزيد

نفذ حديثًا قرار وزارة الصناعة والتجارة رقم (54) لسنة 2025 باعتماد اللائحة الفنية الوطنية الخاصة بمنتجات أكياس النيكوتين

تحيي شبكة المحامين العرب عملاءها وتفيدهم بأنه في يوم الأحد 1 فبراير 2026م أصبح قرار وزارة الصناعة وا...اقرأ المزيد

صدر حديثًا قرار مجلس الوزراء رقم (3) لسنة 2026 بتحديد وزير الإعلام الوزير المسئول أمام السلطة التشريعية بمجلسيها عن المجلس الوطني للفنون

تحيي شبكة المحامين العرب عملاءها وتفيدهم بأنه صدر حديثًا قرار مجلس الوزراء رقم (3) لسنة 2026 بتحدي...اقرأ المزيد

صيغة الجوال غير صحيحة
أو يمكنك تسجيل الدخول باسم المستخدم وكلمة المرور
هذا البيان إلزامي هذا البيان إلزامي لا تقل عن 5 أحرف بلا مسافات أو رموز هل نسيت كلمة المرور؟ هل انت عميل جديــد ؟

  • الرئيسية
  • عن الموقع
  • محرك البحث
  • باحث التعاميم
  • اشترك معنا
  • موسوعة البحرين الإنجليزية
  • عن شبكة المحامين العرب
  • خدمة الأسانيد
  • الجريدة الرسمية
  • اتصل بنا

  • تشريعات سارية
  • تشريعات سارية جزئياً
  • تشريعات مؤجلة النفاذ
  • تشريعات صدرت ولم تنشر بعد بالجريدة الرسمية
  • تشريعات صدرت ولم يُستدل على نشرها
  • تشريعات موقوفة
  • تشريعات ملغاة

  • موسوعة التشريعات
  • موسوعة الأحكــام
  • موسوعة المعاهدات
  • الملـف الصحفـي
  • البحث
  • البحث
  • البحث
  • البحث
البحث المتقدم كلمة البحث لا يمكن تركها خالية



موقع معروف

  • صفحتنا على معروف
الملف الصحفي » الأخبار تاريخياً » أخبار يوم 04/11/2013 » الحكومة تتحفظ على قانون نيابي بتعديل قانون العمل  » 

جريدة اخبارالخليج - العدد : ١٣٠٠٩ - الاثنين ٤ نوفمبر ٢٠١٣ م، الموافق ١ محرم ١٤٣٥ ه

أكدت أن لصاحب العمل الحق فيما يراه لمصلحة المنشأة
الحكومة تتحفظ على قانون نيابي بتعديل قانون العمل

رفضت الحكومة مشروع قانون بتعديل بعض أحكام قانون العمل في القطاع الأهلي مقدم من مجلس النواب لتعارضه مع اتفاقية العمل الدولية التي صدقت عليها البحرين حيث تمنع الاتفاقية التمييز او استعباد او تفضيل لقوم على أساس العرق أو اللون أو الجنس أو الدين.
وذكرت الحكومة ان تعديلات النواب تمس سلطة صاحب العمل التنظيمية والتقديرية في تنظيم منشآته في حالتي الاغلاق الجزئي للمنشأة او تقليص حجم نشاطها او استبدال نظام الانتاج بما يمس حجم العمالة لديه. فصاحب العمل هو وحده صاحب الحق في اتخاذ ما يراه مناسبا لمصلحة العمل والمنشأة وفقا للقانون. وفيما يلي نص مشروع القانون:
(م1) يستبدل بنص الفقرة الاولى من المادة (10) من قانون العمل في القطاع الاهلي الصادر بالقانون رقم (36) لسنة 2012 النص الآتي:
«يجوز لصاحب العمل انهاء عقد العمل بسبب اغلاق المنشأة كليا او جزئيا او تقليص حجم نشاطها او استبدال نظام إنتاج بآخر بما يمس حجم العمالة، على ألا يتم انهاء العقد إلا بعد اخطار الوزارة بسبب الإنهاء قبل ثلاثين يوما من تاريخ اخطار العامل بالانهاء، وفي غير حالة الإغلاق الكلي للمنشأة يتم مراعاة عدم انهاء عقد العامل البحريني الذي يتمتع بنفس كفاءة وخبرة العامل الاجنبي الذي يعمل معه في المنشأة».
(م2) يضاف إلى قانون العمل في القطاع الاهلي الصادر بالقانون رقم (36) لسنة 2012 مادة جديدة برقم (9) مكررا نصها الآتي:
«على كل صاحب عمل ان يراعي عند استخدام اي عامل وجوب منح الافضلية للبحريني أولا متى ما وجده صالحا لأداء العمل الخاص الذي يستخدم فيه.
وفي حالة زيادة عدد العمال عن حاجة العمل يجب الاستغناء عن الاجنبي قبل البحريني وذلك كلما كان صالحا لأداء العمل».

الدستور وفقا لأخر تعديل - دستور مملكة البحرين 

قانون رقم (36) لسنة 2012 بإصدار قانون العمل في القطاع الأهلي 

القانون وفقًا لأخر تعديل - قانون رقم (19) لسنة 2006 بشأن تنظيم سوق العمل

مرسوم رقم (11) لسنة 2000 بالتصديق على اتفاقية العمل الدولية رقم (111) لسنة 1958 الخاصة بالتمييز في الاستخدام والمهنة

قرار وزير العمل رقم (8) لسنة 2013 بشأن تنظيم السلامة والصحة المهنية في المنشآت

قرار رقم (26) لسنة 1976 بشأن تشكيل واختصاصات لجنة البت في طلبات المنشآت لوقف العمل بها

 

 

 

  • الرئيسية
  • اشترك معنا
  • موسوعة البحرين الإنجليزية
  • محرك البحث
  • باحث التعاميم
  • عن شبكة المحامين العرب
  • خدمة الأسانيد
  • الجريدة الرسمية
  • اتصل بنا

  • سياسة الخصوصية
  • الشروط والاحكام
  • دليل المحامين العرب
  • منتدى المحامين العرب
  • محامون لخدمتكم
جميع الحقوق محفوظة © 2026 - شبكة المحامين العرب

يسر شبكة المحامين العرب أن تعلن عن إطلاق " خدمة تحضير الأسانيد القانونية " والتى تقوم على مفهوم جديد لفلسفة الخدمة لدى الشبكة، ذلك من خلال المشاركة والتفاعل مع أعضاء الشبكة الكرام ، من خلال المساعدة في البحث وتأصيل المعلومة القانونية عبر مختصين من مستشاري الشبكة القانونيين.

الأسم:

البريد :

أضف طلبك