الأسئلة الشائعة المساعدة الذاتية فيسبوك تويتر واتس اب
  • المدير العام للشؤون القانونية وحقوق الإنسان بالخارجية يشارك في الدورة الـ56 للجنة العربية الدائمة لحقوق الإنسان بالقاهرة
  • وكيل الداخلية لشؤون الجنسية يشيد بدور المنظمة الدولية للهجرة
  • «سوق العمل»: 1,132 حملة وزيارة تفتيشية.. وترحيل 89 مخالفًا خلال أسبوع
  • وزير شؤون البلديات والزراعة: إصدار 4,299 رخصة بناء خلال النصف الأول من 2025
  • تمهيداً لرفعها إلى الملك لإصدار أمره السامي .. العمل جارٍ لإعداد الأسماء المقترحة لعضوية "مفوضي حقوق الإنسان" 2025 – 2029
  • المدير العام للشؤون القانونية وحقوق الإنسان بالخارجية يشارك في الدورة الـ56 للجنة العربية الدائمة لحقوق الإنسان بالقاهرة
  • وكيل الداخلية لشؤون الجنسية يشيد بدور المنظمة الدولية للهجرة
  • «سوق العمل»: 1,132 حملة وزيارة تفتيشية.. وترحيل 89 مخالفًا خلال أسبوع
  • وزير شؤون البلديات والزراعة: إصدار 4,299 رخصة بناء خلال النصف الأول من 2025
  • تمهيداً لرفعها إلى الملك لإصدار أمره السامي .. العمل جارٍ لإعداد الأسماء المقترحة لعضوية "مفوضي حقوق الإنسان" 2025 – 2029

المدير العام للشؤون القانونية وحقوق الإنسان بالخارجية يشارك في الدورة الـ56 للجنة العربية الدائمة لحقوق الإنسان بالقاهرة

شارك‭ ‬الدكتور‭ ‬يوسف‭ ‬عبدالكريم‭ ‬بوجيري،‭ ‬الم ...اقرأ المزيد

وكيل الداخلية لشؤون الجنسية يشيد بدور المنظمة الدولية للهجرة

استقبل‭ ‬الشيخ‭ ‬هشام‭ ‬بن‭ ‬عبدالرحمن‭ ‬آل‭ ‬خليف ...اقرأ المزيد

«سوق العمل»: 1,132 حملة وزيارة تفتيشية.. وترحيل 89 مخالفًا خلال أسبوع

نفذت هيئة تنظيم سوق العمل 1,132 حملة وزيارة تفتيشي ...اقرأ المزيد

وزير شؤون البلديات والزراعة: إصدار 4,299 رخصة بناء خلال النصف الأول من 2025

أكّد سعادة المهندس وائل بن ناصر المبارك، وزير شؤون ...اقرأ المزيد

تمهيداً لرفعها إلى الملك لإصدار أمره السامي .. العمل جارٍ لإعداد الأسماء المقترحة لعضوية "مفوضي حقوق الإنسان" 2025 – 2029

أعلنت لجنة اختيار أعضاء مجلس مفوضي المؤسسة الوطنية ...اقرأ المزيد

+973
صيغة الجوال غير صحيحة
أو يمكنك تسجيل الدخول باسم المستخدم وكلمة المرور
هذا البيان إلزامي هذا البيان إلزامي لا تقل عن 5 أحرف بلا مسافات أو رموز هل نسيت كلمة المرور؟ هل انت عميل جديــد ؟

  • الرئيسية
  • عن الموقع
  • محرك البحث
  • باحث التعاميم
  • اشترك معنا
  • موسوعة البحرين الإنجليزية
  • عن شبكة المحامين العرب
  • خدمة الأسانيد
  • الجريدة الرسمية
  • اتصل بنا

  • تشريعات سارية
  • تشريعات سارية جزئياً
  • تشريعات مؤجلة النفاذ
  • تشريعات صدرت ولم تنشر بعد بالجريدة الرسمية
  • تشريعات صدرت ولم يُستدل على نشرها
  • تشريعات موقوفة
  • تشريعات ملغاة

  • موسوعة التشريعات
  • موسوعة الأحكــام
  • موسوعة المعاهدات
  • الملـف الصحفـي
  • البحث
  • البحث
  • البحث
  • البحث
البحث المتقدم كلمة البحث لا يمكن تركها خالية



موقع معروف

  • صفحتنا على معروف

النشرة القانونية

للاشتراك مجانًا بخدمة الأخبار القانونية التي تقدمها شبكة المحامين العرب، ومتابعة أهم الأخبار القانونية اليومية ، ارسل كلمة " اشترك - البحرين " أو "Subscribe - bh" على الرقم التالي ثم اضف رقم الخدمة بقائمة جهات الإتصال لديكم

الملف الصحفي » الأخبار تاريخياً » أخبار يوم 03/06/2020 » اقتراح نيابي بتعويض المفصول تعسفيا من 3 الى 24 شهر » 

جريدة أخبار الخليج العدد : ١٥٤١٢ - الأربعاء ٠٣ يونيو ٢٠٢٠ م، الموافق ١١ شوّال ١٤٤١هـ

اقتراح نيابي بتعويض المفصول تعسفيا من 3 الى 24 شهر

تقدم كل من النائبين إبراهيم النفيعي ومحمد بوحمود باقتراح بقانون بتعديل بعض مواد قانون العمل الأهلي، بحيث يجوز لصاحب العمل انهاء عقد العمل دون اخطار او تعويض في حال غياب العامل عن العمل دون سبب مشروع مدة تزيد على 45 يوما متقطعة و30 يوم متصلة في السنة الواحدة على ان يسبق الانهاء انذار كتابي من صاحب العمل بعد غياب العامل 30 يوما متقطعة او 15 يوما متصلة.
وأشار النائب إبراهيم النفيعي الى ان القانون النافذ ينص على غياب العامل عن العمل دون سبب مشروع مدة تزيد على 20 يوما متقطعة او 10 أيام متصلة في السنة الواحدة، على ان يسبق الانهاء توجيه انذار كتابي من صاحب العمل بعد غياب العامل 10 أيام متقطعة وخمسة أيام متصلة.
وذكر ان الاقتراح بقانون يتضمن أيضا استحقاق العامل تعويضا يعادل اجر ثلاثة أشهر إذا تعرض للفصل التعسفي من قبل صاحب العمل خلال الأشهر الثلاثة الأولى من تاريخ بدء العمل، وإذا أنهى صاحب العمل عقد العمل غير محدد المدة بدون سبب او لسبب غير مشروع بعد انقضاء ثلاثة أشهر من تاريخ بدء العمل، يلتزم صاحب العمل بتعويض العامل بما يعادل اجر يومين عن كل شهر من الخدمة وبما لا يقل عن اجر ثلاثة أشهر ولا يزيد على اجر 24 شهر.
وأوضح ان القانون الحالي يلزم صاحب العمل بتعويض العامل الذي أنهى عقده بدون سبب او لسبب غير مشروع بعد انقضاء ثلاثة أشهر من تاريخ بدء العمل، اجر يومين عن كل شهر من الخدمة وبما لا يقل عن اجر شهر ولا يزيد عن اجر 12 شهر.
ولفت النفيعي انه من خلال تجربته في لجنة التحقيق البرلمانية بشأن بحرنة الوظائف اكتشف وجود عدد كبير من أصحاب الاعمال يستفيدون من دعم تمكين لأجور البحرينيين لمدة ثلاث سنوات، ومن ثم فصل هؤلاء المواطنين وتعيين اخرين للاستفادة من دعم تمكين، مضيفا انه يجب ان يكون هناك آلية لتطبيق هذا الدعم لمنع حدوث مثل هذا الامر، مؤكدا ان الاقتراح بقانون الذي تقدم به سيقلل من الفصل التعسفي بسبب التعويض الكبير الذي سيفرض على أصحاب الاعمال.
كما طالب النائب النفيعي بضرورة ان يكون هناك تحرك سريع وحازم من قبل الحكومة من اجل تفادي أي محاولات من قبل بعض أصحاب الاعمال لفصل الموظفين تعسفيا خلال المرحلة القادمة نتيجة ازمة كورونا، خاصة بعد انقضاء مدة الثلاثة أشهر التي تدعم فيها الحكومة رواتب البحرينيين في القطاع الخاص.

الدستور وفقا لأخر تعديل - دستور مملكة البحرين 

القانون وفقًا لأخر تعديل - قانون رقم (19) لسنة 2006 بشأن تنظيم سوق العمل

القانون وفقاً لآخر تعديل- قانون رقم (36) لسنة 2012 بإصدار قانون العمل في القطاع الأهلي

  • الرئيسية
  • اشترك معنا
  • موسوعة البحرين الإنجليزية
  • محرك البحث
  • باحث التعاميم
  • عن شبكة المحامين العرب
  • خدمة الأسانيد
  • الجريدة الرسمية
  • اتصل بنا

  • سياسة الخصوصية
  • الشروط والاحكام
  • دليل المحامين العرب
  • منصة أحتاج محامي
  • محامون لخدمتكم
جميع الحقوق محفوظة © 2025 - شبكة المحامين العرب
خدمة الأسانيد القانونيةclose

يسر شبكة المحامين العرب أن تعلن عن إطلاق " خدمة تحضير الأسانيد القانونية " والتى تقوم على مفهوم جديد لفلسفة الخدمة لدى الشبكة، ذلك من خلال المشاركة والتفاعل مع أعضاء الشبكة الكرام ، من خلال المساعدة في البحث وتأصيل المعلومة القانونية عبر مختصين من مستشاري الشبكة القانونيين.

الأسم:

البريد :

أضف طلبك