أخبار الخليج -5 يونيو 2008
-العدد 11031
تنظيم
سوق العمل تبدأ بتسجيل إخطارات الهروب
بدأت هيئة تنظيم سوق العمل بتلقي إخطارات ترك العامل
للعمل لدى صاحب العمل (بلاغات الهروب)، وكشف نائب الرئيس التنفيذي لشئون الضبط القانوني
بهيئة تنظيم سوق العمل يونس الهرمي أن عدد الإخطارات التي تم تسجيلها في الهيئة خلال
الثلاثة الأيام الأولى من تاريخ بدء التسجيل قد بلغ 140 إخطارا. وأوضح أن الهيئة تستقبل
أصحاب العمل أو الأشخاص المخولين عنهم لتسجيل إخطاراتهم عن العمال الأجانب الذين تركوا
العمل لديهم خلال ساعات الدوام الرسمي في مقر الهيئة بمنطقة السنابس، كما أكد الهرمي
ان على جميع أصحاب العمل بمن فيهم المسجلين لبلاغات الهروب لدى وزارة العمل سابقا،
المبادرة بإخطار الهيئة لاعتمادها رسميا، لتفادي احتساب الرسوم الشهرية التي ستطبق
اعتبارا من الأول من يوليو 2008م على العمال الأجانب الذين تركوا العمل لديهم.
وفيما نوه الهرمي الى أن هذا الإخطار لا يخلي مسئولية صاحب العمل فيما يتعلق بتحمله
نفقات إعادة هذا العامل إلى الجهة التي يحددها عقد العمل أو إلى الجهة التي ينتمي إليها
بجنسيته، لفت الى ان الهيئة تقوم بهذه المهمة تنفيذا لأحكام القرار رقم (77) لسنة 2008
الصادر في 18 مايو 2008م بشأن التزامات صاحب العمل في حالة ترك العامل لديه بالمخالفة
لشروط تصريح العمل. وأضاف ان القرار المذكور قد نص في مادته الأولى على انه يجب على
صاحب العمل في حالة ترك العامل الأجنبي للعمل لديه بالمخالفة لشروط تصريح العمل أن
يخطر هيئة تنظيم سوق العمل بذلك على الأنموذج الذي تعده لهذا الغرض. ويجب أن يشتمل
الإخطار على جميع البيانات والمعلومات وأن يكون مشفوعاً بالمستندات المبينة في هذا
الأنموذج. وقال الهرمي ان من أهم الإجراءات التي تقوم بها الهيئة بعد تسلم الإخطار
تتلخص في نص المادة (2) من القرار المذكور والتي تنص على أن يلغى تصريح العمل الصادر
بشأن العامل الأجنبي بعد التحقق من تركه للعمل لدى صاحب العمل بالمخالفة لشروط تصريح
العمل سواء من خلال البيانات والمعلومات والمستندات المقدمة من صاحب العمل أو أية وسيلة
أخرى تحددها الهيئة. ويكون إلغاء تصريح العمل طبقاً لأحكام هذا القرار خلال مدة لا
تجاوز ثلاثين يوماً من تاريخ إخطار هيئة تنظيم سوق العمل وفقاً لحكم المادة السابقة.
وفي ختام تصريحه أكد الهرمي أهمية مبادرة أصحاب العمل بإخطار الهيئة عن أي عامل أجنبي
مسجل لديهم فور تركه العمل، لتجنب المساءلة القانونية وتفادي احتساب الرسوم الشهرية
المقررة على كل عامل أجنبي يعمل لدى صاحب العمل.
قانون
بشأن تنظيم سوق العمل
مرسوم
بتشكيل مجلس إدارة هيئة تنظيم سوق العمل
قرار
باعتماد الخطة الوطنية بشأن سوق العمل
قرار
بشأن إثبات اللياقة الصحية للعمال الأجانب
قرار
بشأن تنظيم حالات التحويل المحلي لبعض فئات العمال الأجانب
إعلان
بشأن تنظيم إجراءات الترخيص في العمل للأجانب