اخبار
الخليج - 1 -6-2010م
وزير
العمل يطلع على صعوبات عمل وحدات توظيف الجامعيين
اطلع وزير العمل الدكتور مجيد بن محسن العلوي على آخر
مستجدات وانجازات الوحدات بمشروع تأهيل وتوظيف الخريجين الجامعيين وخططها لأوجه
التحديث والتطوير بهدف تحسين أداء الفرق ورفع كفاءة العاملين بالوحدات واستحداث
آليات عمل تدعم تنفيذ المشروع وتحقيق أهدافه المرسومة، وذلك خلال لقاء تنسيقي أمس
الاثنين بالقاعة الرئيسية بمبنى الوزارة بحضور وكيل الوزارة السيد جميل محمد علي
حميدان وعدد من كبار المسئولين بالوزارة.وقد استعرض رؤساء الوحدات خلال اللقاء
تقارير وحداتهم الفرعية وما تم انجازه خلال الفترة الماضية منذ انطلاقة مشروع تأهيل
وتوظيف الخريجين الجامعيين في شهر أكتوبر الماضي، حيث تم تناول الصعوبات التي تواجه
فرق العمل ووضع دراسة بالحلول المناسبة لها في إطار السعي الجاد لتقييم المرحلة
الماضية، ومعالجة السلبيات الموجودة بأسلوب ومنهج علمي لضمان تنفيذ خطط وسير العمل
على أكمل وجه ممكن.واطلع الجميع على آخر المستجدات وانجازات جميع الوحدات، ومنها ما
يتعلق بجهود وحدتي التوظيف والتسويق وتحصيل الشواغر الوظيفية في مؤسسات القطاع
الخاص وفرص التدرب وتأهيل الباحثين عن عمل من الجامعيين المسجلين والمستفيدين من
المشروع، وما تواجهه فرق العمل بالوحدتين من عوائق في تنفيذ برامجهما وأنشطتهما على
نحو متكامل، ودراسة سبل معالجتها بغية تحقيق أفضل النتائج. كما استعرضت الوحدات
الأخرى، ومنها ما يتعلق بقاعدة البيانات والمعلومات والإعلام والترويج والأمور
المالية وغيرها، تفاصيل انجازاتها وخططها للارتقاء بأسلوب أعمالها تحقيقاً لرؤية
هذا المشروع الوطني الكبير الذي تنفذه وزارة العمل بالتعاون مع صندوق العمل
(تمكين)، ويهدف الى إدماج 4500 خلال عامين في مختلف التخصصات والمجالات المهنية
التي يحتاجها سوق العمل، حيث يوفر المشروع الكثير من الحوافز المالية والفنية
والاستشارية، سواء للجامعيين أو لأصحاب الأعمال في القطاع الخاص.وقد أشاد وزير
العمل الدكتور مجيد بن محسن العلوي خلال اللقاء بالجهود المبذولة خلال الفترة
الماضية، ووجه إلى بذل المزيد من العطاء والاستمرار في دراسة الوحدات لأداء عملها
بشكل دوري وتقييم مراحل تنفيذ المشروع ومراجعة وتقييم الأداء بنهج علمي دقيق يضمن
تحقيق أفضل نسب النجاح لهذا المشروع الذي يحظى بمساندة مجتمعية ووطنية لافتة، لما
يتضمنه من أهداف تنموية ترمي الى إدماج الشباب الجامعي في وظائف لائقة في مختلف
مؤسسات القطاع الخاص.
رصد
أصداء قانون الموارد البشرية
بعد
صدور قانون الموارد البشرية الجديد
العمل
بقانون الموارد البشرية الجديد أوائل أبريل
وزير
العدل: قانون الموارد البشرية منصف للجميع